1月4日下午，安徽安裝公司召開(kāi)2022年度機(jī)關(guān)中層管理人員述職述廉會(huì)議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)中層管理人員、分公司黨政負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)部門員工代表共60余人參加會(huì)議。
會(huì)上，公司機(jī)關(guān)26名中層管理人員以PPT匯報(bào)的形式，從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面逐一作了述職述廉報(bào)告，客觀匯報(bào)了一年來(lái)的工作實(shí)績(jī)，實(shí)事求是分析存在的不足，并就2023年度的工作提出了思路和打算。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一要充分認(rèn)識(shí)述職述廉的目的和意義，堅(jiān)持原則，實(shí)事求是、客觀公正地對(duì)被考核對(duì)象進(jìn)行評(píng)價(jià)；二要強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，多看工作成效，多聽(tīng)職工意見(jiàn)，綜合考量，推進(jìn)管理人員“能上能下”；三要以此次考核評(píng)議為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)自我監(jiān)督、自我提升，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)，持續(xù)提升管理人員的活力與能力，在新的一年里，為努力推動(dòng)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階、實(shí)現(xiàn)安徽安裝“十四五”高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
會(huì)議還采用無(wú)記名的形式對(duì)機(jī)關(guān)中層管理人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)評(píng)測(cè)。
